EĞİTİM YÖNETİCİLERİ VE ÇALIŞANLARI SENDİKASI
SEÇİM USUL VE ESASLARI
Amaç
Madde 1- Bu Usul ve Esasların amacı; Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Sendikası (EYSEN) zorunlu organlarının seçimlerine, şube genel kurullarına, Sendika ve Şube Genel Kurul delege seçimleri ile temsilcilik yönetimlerinin ve işyeri temsilcilerinin seçimlerine ilişkin esas ve usulleri düzenlemektir.
Kapsam
Madde 2- Bu Usul ve Esaslar; Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Sendikasının tüzüğünde belirtilen zorunlu organları ve delegeleri ile il, ilçe, üniversite temsilcilikleri ve işyeri temsilcilerinin seçimlerine ilişkin iş ve işlemleri kapsar.
Dayanak
Madde 3 - Bu Usul ve Esaslar; 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ve 298 sayılı Seçimlerin Temel Hükümleri ve Seçmen Kütükleri Hakkında Kanun ile Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Sendikasının tüzüğünde belirtilen ilgili maddelerine göre hazırlanmıştır.
Tanımlar
Madde 4- Bu Usul ve Esaslarda geçen;
a) Aday: Delege olmak veya Sendika’nın çeşitli organlarında görev almak için müracaat eden üyeleri,
b) Temsilcilikler: Sendikal faaliyetlerini doğrudan şubelere bağlı olarak yürüten temsilcilikleri,
c) Çalışma Raporu; Olağan genel kurul döneminin sonunda hazırlanan söz konusu döneme ilişkin çalışmaların yer aldığı şube yönetim kurulu faaliyet raporu ile şube denetleme ve disiplin kurulları raporlarını,
d) Delege: Şube veya Genel Merkez genel kurullarında üyeleri temsilen görev yapan seçilmiş kişiyi,
e) Genel Merkez: Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Sendikasının genel merkezini,
f) İşyeri: Kamu hizmetinin yürütüldüğü yerleri ve hizmetin niteliği ve yürütülmesi bakımından tüm birimleri,
g) Kanun: 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanununu,
h) Liste yöntemi: Asıl ve yedekleri –yönetim kurulu üyelikleri için unvanları/görevleri− belirtilmiş şekilde aday önerilerini ihtiva eden listelerden her birini,
i) Oy Pusulası: Şube genel kurulu seçimlerinde seçim kurulu başkanı olan hâkim tarafından, delege ve temsilcilik seçimlerinde ise şube seçim kurulu tarafından mühürlenmiş adayları gösterir listeyi,
j) Sandık bölgesi: Şube yönetim kurullarınca oluşturulacak işyerlerinden müteşekkil sandık bölgelerini,
k) Seçmen: Delege ve temsilcilik seçimlerinde oy kullanacak, üyelik ödentisi yapılmış üyeyi,
l) Sandık Kurulu: İl, İlçe ve Üniversite temsilcilikleri seçimlerini yürütmek üzere şube yönetim kurulunca temsilcilik yönetimi veya delege adayı olmayan sendika üyeleri arasından seçilen üç kişiden oluşturulan kurulu,
m) Temsilcilik; Sendikal faaliyetlerini doğrudan Genel Merkez Yönetim Kuruluna bağlı olarak yürüten il ve üniversite temsilciliklerini,
n) Tüzük: Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Tüzüğü’nü, ifade eder.
Seçimlerin Yapılacağı Gün ve Zaman
Madde 5- Sendika ilk genel kurulu kanunun emredici hükmü gereği tüzel kişiliğinin kazanıldığı tarih itibariyle ilk altı ay içinde yapılır. Olağan genel kurulu dört yılda bir toplanır.
Genel Kurula çağrı Merkez Yönetim Kurulu tarafından 15 (onbeş) gün öncesinden sendikanın web sitesinde ilan edilmek suretiyle toplantıya çağırılır. Bu çağrı üyelerin bildirdikleri elektronik posta adresi veya iletişim numarasına mesaj gönderilmek suretiyle de yapılabilir.
Merkez Yönetim Kurulu tarafından toplantının yeri, günü, saati, gündemi ile çoğunluk sağlanamaması halinde en geç on beş (15) gün içinde yapılacak ikinci toplantının günü, saati ve yeri kesintisiz şekilde yayında kalır.
Seçimler, üyelere duyurulan gün ve saatte yapılır. Seçimlerde oy vermeye başlama saati 09.00 bitiş saati ise 17.00’dir.
Adaylarda Aranacak Şartlar
Madde 6- Delege olmak veya zorunlu organlara seçilmek isteyen adaylarda veya aday gösterilenlerde aşağıda belirtilen şartlar aranır;
a) Aday olduğu tarih itibariyle geriye dönük kesintisiz üyelik süresinin üç yılını doldurmayanlar sendikanın zorunlu organları ve şube organlarına aday olamazlar. Üç yıllık kesintisiz üyelik şartı ilk genel kurulda ve şube genel kurulunun ilk seçimlerinde uygulanmaz.
b) İlk genel kurulda kurucu veya delege olmayanlar aday olamaz.
c) Sendika üyeliğine engel görevlere atanma nedeniyle üyelikten ayrılanların üç yıllık kesintisiz üyelik süresinin hesabında, bu göreve atanmadan önceki üyelik süresi ile yeniden sendika üyesi olma hakkına sahip olduğu tarihi takip eden 30 gün içinde sendika üyesi olmak için başvuru yapılmış olması kaydıyla bu görev sona erdikten sonra üyelik süresi birlikte değerlendirilir.
d) Medeni hakları kullanmaya ehil ve hizmet kolunda fiilen çalışmayanlar aday olamazlar.
e) Sendikaya üyelik ödentisi yapılmış üye olmak, Herhangi bir sebeple aylıksız izinde bulunanlar, yeni üye olup henüz üyelik ödentisi kesintisi yapılmayanlar ile herhangi bir sebeple üyelik ödentisi kesintisi tamamen veya kısmen yapılmayanlar ise en az bir aya ilişkin üyelik ödentilerini elden ödemek suretiyle üyelik ödentisinin yapıldığı şubenin genel kurul delege seçimleri ve bağlı bulunduğu işyeri ve temsilcilik seçimi için aday olabilirler.
f) Aylıksız izin nedeniyle görevden ayrılma halinde üç yıllık sürenin hesabında, aylıksız izne ayrılmadan önceki üyelik süresi ile aylıksız izin sonrası göreve başladığı tarihten sonraki üyelik süresi birlikte değerlendirilir.
g) Sendikaların birleşmesi/katılması hallerinde birleşen/katılan sendika üyesi olarak geçirilen sürelerin tamamı, kamu idaresindeki kurumsal yapı değişiklerinden kaynaklanan görev yapılan kurumun Sendikanın örgütlendiği hizmet koluna dâhil edilmesi hallerinde, bağlı olduğu hizmet kolu değişen kurumda görev yaptığı en son tarihte Sendikanın üye olduğu Konfederasyonun o hizmet kolunda faaliyet gösteren üye sendikasına üye olması kaydıyla o sendikada üye olarak geçirdiği sürenin tamamı, bu fıkradaki diğer hususlar çerçevesinde üç yıllık kesintisiz üyelik süresinin hesabında dikkate alınır.
Oy Kullanma
Madde 7- 1)Her üye, üyelik ödentisinin kesilmiş veya ödenmiş olması kaydıyla bağlı bulunduğu şubenin genel kurul delege seçimleri ile bağlı bulunduğu işyeri ve temsilcilik seçimleri için oy kullanır. Herhangi bir sebeple aylıksız izinde bulunanlar, yeni üye olup henüz üyelik ödentisi kesintisi yapılmayanlar ile herhangi bir sebeple üyelik ödentisi kesintisi tamamen veya kısmen yapılmayanlar ise en az bir aya ilişkin üyelik ödentilerini elden ödemek suretiyle üyelik ödentisinin yapıldığı şubenin genel kurul delege seçimleri ve bağlı bulunduğu işyeri ve temsilcilik seçimi için oy kullanır.
2) Kesintinin yapıldığı tarihten sonra ve seçmen listesinin kesinleşmesinden önce herhangi bir sebeple şubeyle ilişiği kesilenler, o şubenin seçimlerinde oy kullanamaz. Bu durumda olup da sendika üyeliği halen devam edenler, hangi şubenin/temsilciliğin yetki sahası içinde bulunuyor iseler o şube/temsilciliğin seçimlerinde oy kullanabilmek amacıyla seçmen listesine eklenmesi talebiyle başvuruda bulunmalıdır.
3) Her üye veya delegenin bir oy hakkı vardır. Oy şahsen kullanılabilir, vekâleten oy kullanılamaz.
4) 4688 sayılı Kanunun 18 inci maddesine istinaden aylıksız izne ayrılmış Şube Başkanları ve Yönetim Kurulu üyeleri, kadrolarının bulunduğu işyerinin ait olduğu sandıkta oy kullanır.
5) Seçim günü oy verme esnasında ve sandık mahallinde hiç kimse kendisinin veya herhangi bir üyenin seçilmesi veya seçilmemesi için propaganda yapamaz, yönlendirme ve telkinlerde bulunamaz. Sandık kurullarının görevlerine kimse müdahalede bulunamaz. Oy verme kabinlerine cep telefonlarıyla girilemez. Oy sayım dökümleri, şeffaflık esas alınarak üye ve adayların izlemelerine olanak tanıyacak şekilde yapılır.
Seçim Giderleri
Madde 8- Seçimlerde görev alacak sandık kurulu üyeleri ile Merkez Yönetim Kurulu veya Şube Yönetim Kurulu tarafından görevlendirilecek personel veya gözlemcilere verilecek ücret, yolluk ve sair giderler, Merkez Yönetim Kurulunun alacağı kararda belirtilen gösterge rakamının maaş katsayısı oranından fazla olamaz.
Temsilcilikler
Madde 9- a) Şube açılması için ilgili mevzuatla belirlenen üye sayısına ulaşılamayan ya da kuruluşuna ihtiyaç olmadığına karar verilen bölge, il ve ilçeler ile sendikanın faaliyet gösterdiği hizmet kolunda bulunan kamu kurum ve kuruluşlarının birimlerinde, Merkez Yönetim Kurulu kararıyla sendika temsilcilikleri kurulabilir. Buralara Merkez Yönetim Kurulu kararıyla temsilciler atanabilir, gerek görülmesi halinde değiştirilebilir. Temsilciliklerin faaliyetlerini genel merkeze veya genel merkez tarafından belirlenen şubeye bağlı olarak yürüteceğine Merkez Yönetim Kurulu karar verir. Merkez Yönetim Kurulu, sendikal açıdan verimli olmadığı kanaatine vardığı temsilcilikleri kapatabilir ya da temsilcilikleri birleştirebilir, faaliyet alanında değişiklik yapabilir. Merkez Yönetim Kurulu kararıyla oluşturulan sendika temsilcilikleri, en az üç en çok yedi kişiden oluşur. Başkan ve başkan yardımcılıkları şeklinde görev dağılımı yapılır.
Seçimlerin Yapılışı
Madde 10- Sendikanın zorunlu organlarının seçimleri aşağıda belirtilen usuller doğrultusunda gerçekleştirilir.
a) Seçimler; gizli oy, açık sayım ve döküm esasına göre tek dereceli olarak yapılır. Temsilcilik seçimleri ile delege seçimleri oluşturulacak sandık kurulları, sendika genel kurulu ve şube genel kurulları ise yargı gözetiminde yapılır.
b) Seçim kurulunca onaylanarak görev yapacak bir başkan ve iki üyeden oluşan seçim sandık kurulu oluşturulur. Sandık kurulu başkanı en az on yıllık hizmeti bulunan Devlet memurları, diğer üyeleri ise aday olmayan üye veya delegeler arasından seçilir. Ayrıca aynı şekilde bir yedek başkan ve iki yedek üye de belirlenir.
c) Sendika genel kurulu ile şube genel kurulu açıldıktan sonra, divan başkanlığı seçimine geçilir. Divan başkanlığı, seçimlere katılan delege veya üyelerin el kaldırarak yapacağı oylamanın salt çoğunluğuyla oluşturulur. Divan başkanlığı biri başkan olmak üzere en az 3 kişiden oluşur.
d) Genel kurullarca yapılacak seçimlerde aday olanların listeleri, birlikte veya organlara göre ayrı ayrı olmak üzere genel kurul tarihinden önce yeteri kadar düzenlenerek ilgili seçim kurulu başkanına mühürlenmek üzere verilir. Listede adı yazılı bulunmayanlar oy kullanamazlar. Oylar, oy verenin nüfus idaresince düzenlenen kimlik belgesi, pasaport, resimli üyelik veya delegelik kimlik kartı ile ispat edilmesinden ve listedeki isminin karşısındaki yerin imzalanmasından sonra kullanılır.
e) Genel kurulların toplanması ve yürütülmesini gözetmek üzere valinin görevlendireceği hükümet komiserinin genel kurulun başlayacağı gün ve saatte genel kurulun yapılacağı mahalde bulundurulması zorunludur. Bulunmaması halinde, genel kurulun çalışmalarına komiser olmadan da başlanabilir ve durum derhal valiliğe bildirilir.
f) Genel Kurul ve Şube Genel Kurulları, üye sayısının 1.000 (bin) geçmesi halinde delegelerin katılımıyla yapılabilir.
g) Oy kullanacak delegelerin listesi Seçim Kurulu’nca onaylı olarak genel kurulun toplantı tarihinden yedi gün önce sendika şubesi, sendika veya konfederasyon binasında asılmak suretiyle ilan edilir. Listelerin ilanı sendikanın web adresinden de yapılabilir.
h) Genel kurul, Yönetim Kurulu tarafından ilan edilen gün, saat ve yerde, delege tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve kararları salt çoğunlukla alır.
i) İlk toplantıda salt çoğunluğun sağlanamaması halinde, tutanak tutulur ve mülki amire ve seçim kuruluna gönderilir. İkinci toplantı en çok 15 gün içinde ilanda belirtilen yer ve saatte yapılır. İkinci toplantıda salt çoğunluk aranmaz. Ancak bu sayı üye veya delege tam sayısının üçte birinden az olamaz. Karar yeter sayısı toplantıya katılan üye veya delegelerin salt çoğunluğudur. Ancak bu toplantıya katılanların sayısı Yönetim, Denetim ve Disiplin Kurulu Asil Üye sayıları toplamının üç katından az olamaz.
j) Delegelerin veya üyelerin genel kurula katılmaları ve oy kullanmaları engellenemez.
h) Seçimlerin, cumartesi veya pazar günleri yapılması esastır.
i) Merkez Yönetim Kurulu seçimi, serbest, eşit, gizli oy, açık tasnif esasına dayalı tek dereceli olarak gerçekleştirilir.
j) Seçimlerin liste yöntemiyle yapılabilir. Liste yöntemiyle yapılması durumunda genel başkanlığa aday olacakların listesi divan başkanlığına sunulur. Divan başkanlığı listeleri çoğaltarak oy verme kabinlerine yeteri kadar zarf ve liste bulunmasını sağlar. Oy verme işlemi sonucunda en çok oyu alan liste seçilmiş olur.
k) Seçimlerde aynı göreve birden fazla aday olması durumunda en çok oyu alan aday seçilmiş olur. Oyların eşitliği halinde, seçimi kazanan aday ad çekmek suretiyle yapılacak kurayla belirlenir. Genel Başkan Yardımcılıklarından herhangi birinin boşalması halinde en çok oyu alan yedek üye ayrılan genel başkan yardımcısının yerine 30 gün içerisinde göreve çağrılır.
Divan Başkanının Görevleri
Madde 11- Divan başkanının görevleri aşağıda belirtilmiştir.
a) Gündemi okur, delegelerin onda birinin yazılı teklifi ve katılan delegelerin salt çoğunluğunun oyu ile gündeme madde ilave edebilir.
b) Katılan delegelerin beşte birinin teklifi ve salt çoğunluğun kabulü ile gündemden madde çıkarabilir.
c) Sendikanın genel amaçları ve hedefini temel alan, genel kurulun kanun ve mevzuatına uygun şekilde yürütülmesi için genel kurula hitap eder.
d) Görevliler tarafından isimleri tespit edilen konukları tanıtır, gelen telgraf ve mesajları okur.
e) Karar almak için yeterli çoğunluğun bulunmadığının tespit edilmesi halinde, delegelerin salondaki yerlerini almalarını sağlar.
f) Kanunlara, tüzüğe ve yönetmeliklere aykırı olan veya suç teşkil eden konuşmalar ve olaylar karşısında çalışmalara ara verebileceği gibi, şube genel kurulu çalışmalarını erteleyebilir.
g) Toplantı düzenini bozanları uyarır. Fiil ve tutumlarında ısrar edenleri huzuru sağlamak amacıyla salondan dışarı çıkarır.
h) Protokol konukları dışındaki konuklarla delege olmayanlara konuşma hakkı vermez.
i) Seçimlerde aday olanların listelerini, birlikte veya organlara göre ayrı ayrı olmak üzere yeteri kadar düzenleyerek mühürlenmek üzere seçim kurulu başkanına verir.
Kâtip Üyelerin Görevleri
Madde12- Kâtip üyeler;
a) Konuşmaları ve alınan kararları kaydeder ve tutanak haline getirirler.
b) Yapılan oylamaları sayıp doğru olarak tespit ederler.
c) Genel kurul karar defterine geçmesi gereken tutanakları, kayıtları ve diğer belgeleri divan başkanlığınca imzalanmasını sağar ve yeni seçilen yönetime teslim eder.
Sendika Genel Kurulu Delegelerinin Seçimi
Madde13- Sendika genel kurulu delegeleri aşağıda belirtilen şartlar doğrultusunda oluşturulur.
a) Genel Kurul, sendikanın en üst kademesi ve en yetkili organı olup Merkez Yönetim Kurulu ve Merkez Denetleme Kurulu asil üyeleri dâhil 100 delegeden oluşur.
b) Sendikanın Merkez Yönetim Kurulu, Merkez Denetleme Kurulu ve Merkez Disiplin Kurulu asil üyeleri bu sıfatlarıyla genel kurula delege olarak katılır.
c) Genel Kurulun, Merkez Yönetim Kurulu, Merkez Denetleme Kurulu ve Merkez Disiplin Kurulu asil üyeleri haricindeki 100 üyesinin şubelere dağılımı, aşağıdaki esaslara göre Merkez Yönetim Kurulu tarafından gerçekleştirilir;
1) Genel Kurula şubelerce gönderilecek delegelerin tespitinde, şubelerin aidat ödeyen üye sayıları esas alınır.
2) Şubelerin aidat ödeyen üyelerinin toplamı Genel Kurul delege tam sayısı 100’e bölünerek bulunacak anahtar sayı, şubelerin aidat ödeyen üye sayılarına bölünerek, şubelerin genel kurulda kaç delege ile temsil edileceği tespit edilir.
3) Bu şekilde bulunacak sayının 100’ün altında kalması halinde, artık sayısı en fazla olan şubeden başlamak üzere delege sayısı 100’e tamamlanır. Delege tespitinde sendikanın genel kurul takvimi esas alınır.
Yürürlük ve Yürütme
Madde14- Bu yönetmeliğin hükümleri Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Sendikası Merkez Yönetim Kurulu tarafından alınacak karar tarih ve sayısı ile yürürlüğe girer ve Merkez Yönetim Kurulu yürütür.
EK-1
EĞİTİM YÖNETİCİLERİ VE ÇALIŞANLAR SENDİKASI (EYSEN)
OLAĞAN GENEL KURULU DİVAN BAŞKANLIĞINA
GENEL KURUL ZORUNLU ORGANLARI ADAY LİSTESİ
Merkez Yönetim Kurulu (Asil)
Unvanı
Adı ve Soyadı
T.C. Kimlik No
1
Genel Başkan
2
Genel Başkan Yardımcısı (Genel Sekreter)
3
Genel Başkan Yardımcısı (Teşkilatlanma)
4
Genel Başkan Yardımcısı (Mali İşler)
5
Genel Başkan Yardımcısı (Basın ve İletişim)
6
Genel Başkan Yardımcısı (Hukuk ve Toplu Sözleşme)
7
Genel Başkan Yardımcısı (Eğitim ve Sosyal İşler)
Merkez Yönetim Kurulu (Yedek)
Unvanı
Adı ve Soyadı
T.C. Kimlik No
1
Genel Başkan
2
Genel Başkan Yardımcısı (Genel Sekreter)
3
Genel Başkan Yardımcısı (Teşkilatlanma)
4
Genel Başkan Yardımcısı (Mali İşler)
5
Genel Başkan Yardımcısı (Basın ve İletişim)
6
Genel Başkan Yardımcısı (Hukuk ve Toplu Sözleşme)
7
Genel Başkan Yardımcısı (Eğitim ve Sosyal İşler)
Merkez Denetim Kurulu (Asil) Adı ve Soyadı
T.C. Kimlik No 1
2
3
4
5
6
7
Merkez Disiplin Kurulu (Asil) Adı ve Soyadı
T.C. Kimlik No 1
2
3
4
5
6
7
Merkez Denetim Kurulu (Yedek) Adı ve Soyadı
T.C. Kimlik No 1
2
3
4
5
6
7
Merkez Disiplin Kurulu (Yedek) Adı ve Soyadı
T.C. Kimlik No 1
2
3
4
5
6
7
EK-2
EĞİTİM YÖNETİCİLERİ VE ÇALIŞANLARI SENDİKASI
GENEL KURUL SEÇİMLERİ TUTANAĞI
…./……/2025 tarihinde …….…….. günü saat ...…:..…. de başlayam saat …….:….. ‘de sona eren genel kurulda aşağıda isim ve imzaları bulunan üyelerin katılımıyla sendikanın tüzüğünün 13. Maddesinde belirtilen zorunlu organların seçim liste yöntemiyle yapılmış olup, seçimlerde toplam ….….. oy kullanılmıştır. Kullanılan oyların ..…….’sını alan genel başkan adayı ……………………………….’nın listesi seçilmiştir.
Bu tutanak aşağıda isim ve imzaları divan başkanlığı üyeleri tarafından düzenlenmiştir.
Divan Başkanı Kâtip Üye Kâtip Üye
EK-3
EĞİTİM YÖNETİCİLERİ VE ÇALIŞANLARI SENDİKASI
GENEL KURUL SEÇİMLERİ SEÇMEN (Üye) LİSTESİ
Üye No
Adı Soyadı
T.C. Kimlik No
İmza
EK-4
EĞİTİM YÖNETİCİLERİ VE ÇALIŞANLARI SENDİKASI (EYSEN)
İLK OLAĞAN GENEL KURUL İLANI
Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Sendikası İlk Olağan Genel Kurulu, .…/.…./….. tarihinde aşağıda belirtilen yer ve saatte yine aşağıda belirlenen gündemle 09.00 – 17.00 saatleri arasında yapılacaktır. Belirtilen tarihte toplantı yeter sayısı sağlanamazsa ikinci toplantı …/…/…. tarihinde çoğunluk sayısı aranmaksızın aynı gündemle aynı yer ve saatler arasında yapılacaktır.
Ayhan GÖKKAYA Yusuf MİRCAN Hıdır OKÇU
Genel Başkan Yönetim Kurulu Üyesi Bşk.Yrd. Yönetim Kurulu Üyesi Bşk.Yrd
Miktad ÇAM Zekiraya EKŞİKARA Bünyamin BOZOĞLAN
Yönetim Kurulu Üyesi Bşk.Yrd Yönetim Kurulu Üyesi Bşk.Yrd Yönetim Kurulu Üyesi Bşk.Yrd
Ayşegül GÜZEL
Yönetim Kurulu Üyesi Bşk.Yrd
GÜNDEM:
1. Açılış
2. Saygı duruşu ve İstiklâl Marşı
3. Divanın oluşması
4. Divan başkanının konuşması ve gündemi okuması
5. Protokol konuşmaları
6. Yönetim Kurulu çalışma raporunun okunması
7. Kuruluşundan ilk genel kurula kadar gelir gider hesaplarının denetimi ve ibrası
8. Tahmini bütçenin sunumu ve oylanması
9. Çalışma Bakanlığınca istenen tüzük değişikliğinin oylanması
10. Sendika zorunlu organların seçimi
11. Dilek ve temenniler
12. Kapanış
EK-5
T.C.
…………….. VALİLİĞİ
İl Sivil Toplumla İlişkiler Müdürlüğü
Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları Sendikası İlk Olağan Genel Kurulu, …/…./….. tarihinde …………………. adresinde aşağıdaki gündemle 09.00 – 17.00 saatleri arasında yapılacaktır. Belirtilen tarihte toplantı yeter sayısı sağlanamazsa ikinci toplantı .…/.…/…. tarihinde çoğunluk sayısı aranmaksızın aynı gündemle aynı yer ve saatler arasında yapılacaktır.
GÜNDEM:
1. Açılış
2. Saygı duruşu ve İstiklâl Marşı
3. Divanın oluşması
4. Divan başkanının konuşması ve gündemi okuması
5. Protokol konuşmaları
6. Yönetim Kurulu çalışma raporunun okunması
7. Kuruluşundan ilk genel kurula kadar gelir gider hesaplarının denetimi ve ibrası
8. Tahmini bütçenin sunumu ve oylanması
9. Çalışma Bakanlığınca istenen tüzük değişikliğinin oylanması
10. Sendika zorunlu organların seçimi
11. Dilek ve temenniler
12. Kapanış
Bilgilerinize saygılarımla arz ederim.
…/…./…… (Adı Soyadı)
Eğitim Yöneticileri ve Çalışanları
Sendikası Genel Başkanı